SINGAPURA – Model Upah Progresif yang diberlakukan Singapura lebih baik daripada upah minimum, kata Menteri Senior Tharman Shanmugaratnam dalam acara bincang-bincang langsung pada Selasa (7 Juli).
Ini adalah tangga di mana upah minimum hanya akan menjadi anak tangga pertama, katanya.
Tharman, yang memimpin Partai Aksi Rakyat (PAP) di Jurong GRC pada pemilihan 10 Juli, berbicara dalam acara bincang-bincang langsung, Straight Talk With PAP, di markas besar partai di New Upper Changi Road.
Partai-partai oposisi seperti Partai Buruh dan Partai Demokrat Singapura telah melobi untuk upah minimum selama hustings untuk lebih mendukung berpenghasilan rendah.
Tharman, bagaimanapun, berpendapat bahwa Model Upah Progresif berhasil. Model, yang pertama kali diwajibkan untuk sektor kebersihan pada tahun 2015, menetapkan upah minimum untuk tingkat pekerjaan yang berbeda dan mematok kenaikan upah ke tangga keterampilan untuk pembersih, petugas keamanan dan pekerja lanskap. Ada rencana untuk memperluasnya ke industri pemeliharaan lift dan bus, dan akhirnya ke semua sektor.
Dia mengatakan bahwa pekerja berupah rendah di persentil ke-20 dari tangga pendapatan telah melihat peningkatan upah hampir 40 persen secara riil selama 10 tahun terakhir.
Gaji para pekerja ini dulunya sekitar $ 1.500 satu dekade yang lalu, tetapi sekarang $ 2.500. Disesuaikan dengan inflasi, katanya, mendekati kenaikan 40 persen.
Selain itu, Pemerintah menambahkan tunjangan Workfare ke upah mereka, yang, selain kredit pekerjaan khusus, adalah tambahan 40 persen di atas apa yang dibayar majikan mereka.
“Ini bukan pertumbuhan dengan segala cara, seperti yang kadang-kadang diklaim,” katanya. “Ini adalah pertumbuhan untuk menyediakan pekerjaan berkualitas bagi setiap warga Singapura, dan terutama bagi mereka yang memulai dengan pekerjaan bergaji rendah.
